的好与坏在他的人生和仕途生涯里都是个例。

　　部下巴结他的大有所在，他要笼络的对象也不是没有，应该说都是以一种恰到好处的方式处理了，做到这一点姜松岩靠他的内敛和特殊的气场。在官场，位置越高越不能有性格几乎成为一种集体无意识，而他恰巧具备了这个能力。

　　姜松岩有很多同学，他是他们中的佼佼者，追随他的同学很多但往往得不到他实质性的帮助，工作忙是一种最好的托辞，可以帮助他躲开各种各样的活动，同学聚会、校庆什么的他从来不参加。起初同学们对他大有意见，慢慢地就接受了，毕竟是他一个有成就的人，不能作一般要求。

　　这样的情况下，一次例外竟然还让他赢得美誉。

　　姜松岩读初中时的班主任薛老师喜欢抽烟，快退休时突然戒烟，不多久竟然患上了肺癌。很多人说他是急刹车刹翻了车。校友会专门负责外联的同学给在北京的姜松岩打电话发例行的讣告，只要他没有意见，在大家出资购买的花圈缎带上加上他的名字完事。

　　没想到姜松岩在电话里说他对薛老师的逝世非常难过，向薛老师家属转达他沉痛的哀悼不说，还请同学垫付500元，单买一个花圈，余下的作为丧仪转给薛老师家属。因为姜松岩的举动，同学们想起薛老师的许多好处，也看到了薛老师家属是下岗工人这样的困难，大家捐了好多的款，等于在他的带动下帮助了薛老师一家。

　　以往的姜松岩是不想接触或者联系自己的历史的，回避是因为他觉得过去的社会关系只会给他带来一些麻烦。能够避开的尽量避开，他就这么一直向前，不断地丢开过去，也挺好的。

　　很多事情是很难用常理解释清楚的。姜松岩从余栢群对席鸣一的负面评价中反思自己，他不是单纯的自省其身，他看到了一个问题，解开了自己的一种困惑。他发现自己似乎是个少亲情和少激情的人，过于“独”了，太理性和严谨，似乎已经到了不近人情、六亲不认的境界了。

　　他一直想不通的是，这么多年来，辗转多个地方，担任过不同级别的职务，他与同事、部下的关系总是若即若离、公事公办，要求他们在工作上尽心却少与之交心。当按部就班成为一种习惯，依照程序成为工作原则，这样的工作与机械无异，当然也是绝对稳当的。

　　同志关系应该是什么样子的，他是有所追求的、他希望心心相印，亲密无间，他是个理想主义者，希望富有激情的工作，如果说称兄道弟能够带来这些，他何尝不想如此这般。

　　但，能做到吗？席鸣一这种做法是遭非议的，起码是少数人的非议，自己对他的欣赏恰当吗？姜松岩在探究这个问题。

　　这么说来，开始就想与席鸣一深度接触，既是一种因工作需要做的姿态调整，大概也是一种心理的变化和调整。

　　只要上午没有没有会议安排和接见、调研任务，姜松岩每天一到办公室的第一件事就是处理各口报来的文件，内部刊物，讲话、报告，签发，圈阅，之后，打开电脑收电子邮件，这是他在环保部工作时形成的习惯，接下来浏览一下大的门户网站新闻。

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