类的感官动作是通过神经连接大脑完成的，比如你做生意吧！你首先是要分析这个生意的可行性，然后根据大脑的对这个可行性的判断再次执行是否投资的指令，这看着挺复杂，其实对人体来讲是一个连贯的过程。”
我点了点头，表示理解。
他继续道：“可是我让言子昂把这个连续的过程切断了，也就是分析是一套过程，而动作指令是另外一套过程，这两个程序不进行直接的连接，也就是说，机器人作为所有的感知末端，都有收集信息和分析信息的功能，但是分析的结果并不能指导动作，结果只能反馈给后台，后台通过人工根据这个分析发出指令，这样的话完整的反射弧就被切断了。”
“可是这样会引起效率极其低下啊！”
“不低啊！后台的人工分析可以设置成自动识别第一动作指令选项，这样跟全自动没什么区别。”
“但是这有什么意义呢？如果罗宾和亚当控制了后台，那结果不是一样的吗？”
“这当然不一样，如果出现那种情况，我们可以立刻摧毁后台。”
他一句话就把我点明白了，“你是说，整个基地都用一个后台？”
“没错，斯列亚哥后期所有的机械化设备、机器人、网络等等，都只设置一个大型的中央处理器，整个处理器不用隐蔽，就设置在地面上，只要有人入侵处理器，那么我们就用最简单的断电方法处理，没有电，他们能干什么？”
“可是机器人和设备忽然失去指令来源，那么整个基地的运行就会停止啊！”
“所以这个基地的定位绝对不能像西北基地那么高端，这里必须以人为本，不能采用高端自动化，而是采用人与设备结合的体制来完成，机器人的作用是提高效率，而人的作用是做好取代机器人的补充。”
他的解释让我有些明白过来，也就是说，一个工作岗位上可能需要一个人和一个机器人，可能机器人平时要做大部分工作，而人则仅是补充，不指望他能干的多快，目的就是让他在机器人失去作用的时候补提上来，那种时候即便是基地的运转效率降低下来，也能保证最起码的运行。
“这个思路倒是很新颖，只是很多细节需要推敲啊！”
“你以为我这半年都在忙啥？说句不好听的，那种设计和基建，随便找个几个设计师就能干，没必要我亲自上，我现在带领的核心团队就是要梳理后期的基地运营工作拆分，确保每个环节无遗漏，这也是我压力大的地方。”
“还是那句话，缺钱我给钱，缺人我去给你找人，不用在乎这些。”
他摆摆手，道：“钱和人都不是问题，钱你足够，人我这边也要门路找到，这个世界上抵制机器人的人可不是一个两个，想找这么一批人才简单的很，我现在的痛
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